Sekretariat und Assistenz
Schlagworte wie Lean Management, flache Hierarchien, Projektarbeit und Teamarbeit bestimmen die neuen Organisationsmodelle. Dadurch hat sich auch das Berufsbild der Sekretärin verändert. Besonders wichtig ist, dass die Sekretärinnen und Assistentinnen die Zielsetzungen der Unternehmen verstehen und daran ihr Handeln orientieren. Fachwissen und gutes Selbstmanagement sind Voraussetzung — soziale und persönliche Kompetenz gewinnen immer mehr an Bedeutung.
Die Rolle der "Mittlerin" innerhalb der Firma und als "Visitenkarte" bei Außenkontakten rückt stärker in den Vordergrund. Freundliche Atmosphäre unter den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beeinflusst die Kommunikation nach außen.
Der auf den Kunden orientierte Blick führt zum geschäftlichen Erfolg und zum guten Image in der Öffentlichkeit.
Durch die veränderte Situation werden auch zunehmend mehr Männer im Officemanagement tätig sein. Sie sind herzlich eingeladen an den Seminaren teilzunehmen.
Wir bieten Ihnen eine Reihe innerbetrieblicher Seminare ...
- Moderne Korrespondenz
- Die qualifizierte Sekretärin
- Kommunikation im Sekretariat — mit sich und anderen gut umgehen
- Von der Sekretärin zur Assistentin des Managers/der Managerin
- Office Management
- Die Managerin im Management — Chefentlastung und Zeitmanagement
Wir entwickeln mit Ihnen innerbetriebliche Kompetenzreihen entweder für die Qualifizierung von Sekretärinnen und/oder Assistentinnen.
